——在中共新安县第十五届纪律检查委员会
第三次全体会议上的工作报告
（2023年2月23日 讨论稿）
杜耀辉
同志们：
我代表中共新安县第十五届纪律检查委员会常务委员会向第三次全体会议作工作报告，请予审议。
这次会议的主要任务是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，持续学习贯彻党的二十大精神，认真贯彻落实二十届中央纪委二次全会特别是习近平总书记重要讲话精神，深入贯彻落实十一届省纪委三次全会、十二届市纪委三次全会、县委十五届三次全会暨县委经济工作会议部署要求，总结2022年全县纪检监察工作，部署2023年工作任务。
刚才，县委书记宗国明同志作了讲话，对我县深入贯彻党的二十大关于坚定不移全面从严治党的战略部署，全面贯彻习近平总书记在中央纪委二次全会上的重要讲话精神和中央纪委二次全会工作部署，认真落实十一届省纪委三次全会、十二届市纪委三次全会精神，持之以恒推动我县全面从严治党向纵深发展提出了具体要求，重点突出、方向明确，全县纪检监察系统要认真学习领会，坚决贯彻落实。
一、2022年工作回顾
一年来，在市纪委监委和县委的坚强领导下，全县纪检监察系统紧紧围绕迎接和贯彻党的二十大这条主线，全面落实“三个统一”总体要求，忠诚履行正风肃纪反腐职责使命，围绕现代化新安建设发展大局，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，着力推动纪检监察工作高质量发展。
（一）深刻领悟“两个确立”的决定性意义，推进政治监督常态长效。一是坚定践行“两个维护”的行动自觉。聚焦习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神和党中央决策部署以及党的二十大精神的贯彻落实跟进监督，全年开展监督检查30余次，督促整改问题5个，约谈10人，确保各项工作部署在新安不落空、不跑偏。扎实开展金融、粮食购销、供销等重点领域专项治理活动，立案23件，给予党纪政务处分47人，有力解决了一些影响发展的难点堵点问题。二是持续提升对“一把手”和领导班子的监督质效。强化对“一把手”和领导班子贯彻执行民主集中制、履职用权、廉洁自律等情况的监督，全年共约谈领导班子成员55人，处分科级干部29人。坚持动态完善“一把手”廉政档案，严把政治关和廉洁关、坚决杜绝“带病提拔”，全年新建、更新领导干部廉政档案80余份，发现并整改问题42个。从严监督换届纪律，严查违反“十严禁”行为，回复党风廉政意见245批次5436人，营造风清气正的换届环境。三是跟进整治群众身边的不正之风。坚决惩治包庇、纵容黑恶势力的“保护伞”，查处问题线索7件，处分6人，实现“打伞破网”常态化。持续纠治养老社保、教育医疗、惠农惠民等民生重点领域腐败和作风问题，督促整改问题30个，挽回经济损失542万元。扎实开展“一老一小一青壮”专项整治，查实问题线索23件，处分29人，以靶向监督维护群众切身利益。四是更好发挥政治巡察的利剑作用。推动巡察监督与纪律监督、监察监督、派驻监督有机贯通、相互协调、形成合力，高质量完成2轮常规巡察和2轮村（社区）巡察，覆盖26个单位党组织和88个行政村（社区），发现问题2155个，移交问题线索132件，开展巡察整改情况集中督办4次，推动完善制度机制107项，挽回经济损失2547万元，政治巡察利剑作用持续彰显。
（二）坚持围绕中心大局履职尽责，推动经济社会快速发展。一是聚焦中心任务，助力谱写高质量发展新篇章。紧盯全县稳经济促增长一揽子政策落实，主动靠前监督、跟进监督、全程监督，下发工作提示函35份，督促全县各级各部门找准定位、夯实责任，促进政策红利向发展实效转化。推动黄河流域生态保护和高质量发展常态化监督、重点项目专项监督、优化营商环境专项治理相结合，以“万人助万企”、服务保障重点项目为切入点，围绕项目推进、要素保障、协调落实、问题解决等重要环节，专班推进、协同联动、合力攻坚，发现并督促整改问题45个，持续擦亮“心安”营商品牌。二是立足职责定位，高效推动社会大局稳定。聚焦疫情防控各项部署实施精准监督，全年开展监督检查1256次，发现和纠正问题774个，组织处理20人，给予党纪政务处分11人。监督推动全县开展郑州“7·20”特大暴雨灾害追责问责案件专项以案促改，共查纠问题401个，修订完善制度153项，128个灾后恢复重建项目如期完工，确保平稳度汛。优化细化信访工作流程，全年办理信访案件82件，化解积案26件，举报总量同比下降70.5%，筑牢信访维稳防线。三是加强基层监督，服务保障基层治理。围绕乡村振兴“151”工作举措落实，结合“三清两建”专项治理行动，聚焦村（社区）集体“三资”管理、“两委”班子成员履职尽责等情况，通过提级监督检查、提级问题处置、提级线索查办等方式，查处问题75个，批评教育帮助和处理123人，给予党纪政务处分40人。深度挖掘村（社区）发展历史、红色文化、乡俗乡情中蕴含的清廉元素，打造“清廉村居”建设示范点22个，开发“一码监督”信息平台，推动乡村振兴基层治理提质增效。
（三）全面提升一体推进“三不腐”治理效能，促进反腐工作标本兼治。一是强压不减，进一步释放“不敢腐”的震慑。坚持有腐必反、有案必查，持续释放正风肃纪反腐不松劲、不停步的强烈信号，全年处置问题线索502件，立案251件，给予党纪政务处分248人，留置6人，移送司法机关3人。利用春节、中秋等关键节点，紧盯违规收送礼品礼金、违规吃喝、违规发放津补贴等违反中央八项规定精神问题，全年开展各类检查320余次，共查处享乐主义、奢靡之风问题11起，处理12人，形式主义官僚主义问题50起，处理85人。严格履行办案安全流程，着力消除审查调查和“走读式”谈话的安全隐患，顺利实现“双零”目标。二是制度先行，进一步织密“不能腐”的笼子。建立“单位+岗位”廉政风险等级评定机制，全县共评出高风险单位13个，高风险岗位321个，打造廉政风险防控示范单位2个，完善廉政风险制度措施326项，实现风险“坐标”更精准、权力运行更规范。创新制定《以案促改工作成效评价实施办法》，进一步完善闭环工作机制，全年制发以案促改提醒书63份，查纠廉政风险隐患268个，健全完善制度102项。三是教育引导，进一步增强“不想腐”的自觉。加快清廉新安建设，扎实推进“四大工程”“十八项行动”，坚持纪法教育、警示教育和廉洁文化建设同时发力，拍摄警示教育片2部，印发典型案例通报15期，开展各类警示教育活动300余场次，利用电视、网站、微信公众号、家风家训馆、廉洁文化街等线上线下载体，打造立体式廉政教育阵地，受教育人员2.2万余人次。常态化开展廉政谈话、批评教育、函询谈话等，对党员干部苗头性、倾向性问题及早“咬耳扯袖”，防止小错酿成大错。全年累计使用第一种形态466人次，占比达64.9%，不断提高党员干部的纪法观念和廉洁自律意识。
（四）精准运用政策工具严管厚爱，有效激励保护党员干部担当作为。一是从严从实抓好日常监督。发挥派驻监督“探头”作用，通过主动约谈提醒、列席民主生活会、开展常规检查、研判政治生态、提出纪检监察建议等方式推进日常监督，从点滴小事抓起，从具体问题管起，全年主动约谈提醒39人次、列席单位民主生活会76次，印发纪检监察建议书33份，督促整改问题85个。严格落实《常态化治理不担当不作为问题办法》，跟进处理不担当不作为干部31人，督促解决问题15个，监督推动党员干部的执行力、落实力、穿透力持续增强。二是多措并举提升办案质效。针对推动难度大、办理进度慢、积压时间久的问题线索，集中开展“清仓见底百日行动”，共办结问题线索59件，立案19件，给予党纪政务处分10人，防止把党员干部长期“吊”着不予结论。出台《案件审理与质量评查同步实施工作制度》，全年评查案件81件，查出并整改问题11个，以评促改守牢案件质量“生命线”。三是综合施策激发干事创业内生动力。按照“三个区分开来”的要求，精准运用“激励保护党员干部干事创业二十五条措施”，健全完善容错纠错、澄清正名、回访教育三项机制，全年共从轻处理24人，免予处理7人，主动为37名党员干部开展澄清正名，对38名受处分党员干部开展回访教育。出台《考验性问责实施办法》，设置“考验期”限期整改，全年启动“考验性”问责机制6次，问责人数同比下降24.1%，进一步激发党员干部干事创业和改革创新的潜能。
（五）切实加强自身建设，打造忠诚干净担当纪检监察队伍。一是强化理论武装，夯实政治根基。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，深刻领悟习近平总书记“五个牢牢把握”“三个全面”重要要求，通过纪委常委会、理论中心组学习、周五例会、支部“三会一课”等方式，及时跟进学习党的理论成果、上级重要决策部署和法律法规等内容，共组织开展理论中心组学习13次、班子成员讲党课9次、主题党日活动12次，确保纪检监察工作始终沿着正确方向前进。二是强化队伍建设，提高履职本领。开设“周五课堂”，采取“骨干授课+现场答疑+分享体会+以考促学”，分块分级培训相结合的方式，共开展办案履职培训26次，累计培训纪检监察干部860余人次。始终把思想政治工作作为“教育人、转化人、挽救人”的重要手段，5名同志在全市纪检监察系统“精品案件”和“治未病”工作能手评审会中获奖，1名同志荣获“全市纪检监察系统审查调查思想政治工作标兵”称号。三是强化纪律规矩，严守行为底线。坚持刀刃向内、自我革命，大力开展以案促改警示教育活动、“大学习、大排查、大整改、大提升”专项活动等，收集心得体会400余篇，查摆并整改问题22个，受理纪检监察干部问题线索10件，组织处理6人，纪检监察干部的底线意识、红线意识更加牢固。县监委圆满完成向县人大常委会报告专项工作，自觉接受人大监督。四是强化基层建设，筑牢战斗堡垒。按照市纪委关于基层规范化建设工作部署，以双试点为抓手，制定“时间表”，明确“任务书”，绘好“施工图”，指导、推动全县11个乡镇纪委实现人员配备统一标准、阵地场所统一规划、设备设施统一装配、经费资金统一保障、制度机制统一规范、目标任务统一部署的工作目标。市纪委充分肯定了我县基层纪检监察规范化建设成果，并在我县召开基层规范化建设观摩会。
同志们，过去一年，全县纪检监察系统在市纪委监委和县委的正确领导下，立足职责职能定位，在磨炼中保持战略定力、在变局中开拓新局，以永远在路上的坚韧和执着推动全面从严治党向纵深发展，持续巩固风清气正干事创业的良好政治生态。总结过去一年纪检监察工作的生动实践，我们深刻认识到，做好纪检监察工作：必须深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，始终保持统一思想、坚定意志、协调行动，把准纪检监察工作“制高点”；必须坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”，着力发现和纠正在思想认识、政治态度上的偏差落差，把准纪检监察工作“立足点”；必须坚守初心使命，坚持以人民为中心的发展思想，着力整治群众身边腐败和作风问题，把准纪检监察工作“出发点”；必须坚持以严的基调强化正风肃纪，精准运用“四种形态”，深化标本兼治、一体推进“三不腐”，把准纪检监察工作“着力点”；必须认真落实“三个区分开来”，坚持把市委“三个统一”贯穿到监督执纪问责工作的全过程，营造党员干部干事创业浓厚氛围，把准纪检监察工作“落脚点”；必须坚持自我革命，提升斗争本领，打造纪检监察铁军，把准纪检监察工作“关键点”，对这些认识和体会，我们要坚持运用、深化发展。
在肯定成绩的同时，我们也清醒认识到目前存在的问题：反腐败斗争形势依然严峻复杂，“四风”问题隐形变异、反弹回潮，形式主义、官僚主义顽瘴痼疾还未根除；防范化解重点领域风险隐患任务依然较重，一些重点行业、重点领域问题依然多发；部分单位对全面从严治党认识有偏差，主体责任履行不到位；少数党员干部政治站位低，大局意识不强，不担当不作为甚至乱作为，存在“把关”思维严重、“有解”思维缺失等问题；部分纪检监察干部能力素质跟不上新形势新要求，履行监督能力有待进一步提高。对这些问题我们必须高度重视，采取有效措施加以解决。
二、2023年工作安排
2023年是全面落实党的二十大精神开局之年，是实施“十四五”规划承上启下的关键之年。县委十五届三次全会暨县委经济工作会议对2023年工作进行了全面部署，吹响了现代化新安建设新征程的冲锋号，动员全县上下锚定目标、坚定信心，持续深入实施“1366”总体发展思路，突出“四项重点工作”，用好“三个重要抓手”，以敢于争先的勇气、奋力拼抢的速度、攻坚克难的态度，开创现代化新安建设新局面。全县纪检监察系统要提高政治站位，强化责任担当，围绕中心、尽锐出战，全力护航新安经济社会高质量发展。
做好今年纪检监察工作的总体要求是：深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，完整准确全面贯彻落实党的二十大精神，按照二十届中央纪委二次全会、十一届省纪委三次全会、十二届市纪委三次全会、县委十五届三次全会暨县委经济工作会议部署，更加深刻领悟“两个确立”的决定性意义，更加主动自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚定不移落实全面从严治党战略部署，坚定不移推进党的自我革命，坚定不移发挥监督保障执行、促进完善发展作用，坚持严的基调与激励干部担当作为相统一，坚持严查乱作为与整治不作为相统一，坚持“治已病”与“治未病”相统一，树牢正确的执纪导向，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，推进新时代新征程纪检监察工作高质量发展，助力副中心、打造增长极，践行“三起来”、实现新跨越，在重振洛阳辉煌中勇于担当、贡献力量，为迈进全省县域经济高质量发展先进行列提供坚强保障，努力开创现代化新安建设新局面。
（一）坚持扛牢“两个维护”重大政治责任，精准化具体化常态化落实政治监督
扎实推动党的二十大精神落地生根。加强对学习宣传贯彻党的二十大精神情况的监督，确保党的二十大作出的决策部署在新安条条落实、件件落地、事事见效。推动全县各级党组织和党员干部令行禁止、步调一致，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，确保党发挥总揽全局、协调各方的领导核心作用。
监督保障党中央重大决策部署见行见效。围绕习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神和党中央决策部署，结合我县实际，找准靶向、瞄准靶心，建立健全台账管理、动态跟踪、限期办结、督查问责等措施制度，保障党中央各项战略决策部署落实落细落地。深入开展护航“十四五”、黄河流域生态保护和高质量发展、安全生产责任落实情况专项监督，及时发现处置落实责任和措施不力等问题。
严明政治纪律和政治规矩。严格落实关于加强和维护党中央集中统一领导的各项规定要求，推动全县各级党组织自觉坚持党的领导，切实加强党的政治建设。及时发现、着力解决“七个有之”问题，坚决清除同党离心离德的“两面人”、结党营私的“小团伙”、阳奉阴违的“伪忠诚”，促进全县各级党组织和党员干部自觉对标对表、积极履职尽责。
（二）坚持发挥监督保障执行作用，忠诚履职服务中心大局
聚焦县委中心工作跟进监督。围绕县委十五届三次全会暨县委经济工作会议提出的总体要求、预期目标、重点任务，按照“1366”总体发展思路，聚焦“四项重点工作”“三个重要抓手”，跟进监督、靠前监督，列出监督工作重点、完善监督工作机制，护航新安经济高质量发展。紧盯重点行业、重点领域政策落实情况，开展具体化、精准化、常态化监督检查，及时发现处置问题，督促整改落实，使现代化新安建设成果更多惠及人民群众。紧盯县委中心工作推进，协同县委县政府督查局、重点工作专班牵头部门等，联合开展专项监督，对工作不力、推进迟缓、效率低下的，从快从严追责问责，确保县委决策部署执行不偏向、不变通、不走样。
扎实开展优化营商环境监督治理。围绕“放管服效”改革，紧盯“1+15+N”政策体系和《新安县优化营商环境10条措施》落实，开展监督检查，及时督促整改，引导党员干部强化“主人翁”意识，推进政务服务标准化规范化便利化，打造良好营商环境。结合“万人助万企”活动，开展优化营商环境监督治理，深入各类企业听意见、解难题，着力整治沟通不畅、服务不优、作风不实、配合不力等问题，倒逼干部转变作风、提高政务服务质量。
汇聚政策合力激励党员干部担当作为。坚持严的基调与激励干部担当作为相统一，深入贯彻落实市委关于激发“干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创”活力的意见，着力营造干事创业的浓厚氛围。严格落实“三个区分开来”，用好考验性问责机制，健全完善容错纠错机制，严格划分“失误、错误”与“违纪、违法”的界限，为党员干部赋能松绑；加强对信访举报线索的分析甄别，坚决打击诬告陷害，及时主动澄清正名，做好被处理处分干部的暖心回访工作，充分调动党员干部干事创业积极性。
严肃纠治不担当不作为问题。坚持严查乱作为与整治不作为相统一，认真贯彻落实市委《整治不担当不作为问题实施方案》，按照制发一个清单、建立三项机制、做实六个强化等工作要求，综合施策，深入整治不担当不作为问题。发挥纪检监察职能作用，协助县委督促全县各级党组织落实主体责任，强化组织、宣传、督查等部门的协同责任，凝聚工作合力，切实解决有要求不落实、有职责不履行、有风险不防范、有诉求不回应等突出问题，持续提振党员干部干事创业的精气神。
（三）坚持严的基调不动摇，一刻不停推进正风肃纪反腐
抓严抓实党的纪律建设。督促党委（党组）理论学习中心组把党章党规党纪教育作为必修课，开展常态化、精准化纪律教育，不断增强遵规守纪的自觉性。督促各级党组织严肃党内政治生活，坚持和完善民主生活会等制度。严明组织纪律，坚决惩治跑官要官、买官卖官、拉票贿选等行为。组织学习宣传贯彻新修订的党纪处分条例等党内法规，坚持把严的要求贯彻到党纪教育、执纪监督全过程，发现苗头就及时提醒纠正，触犯纪律就立即严肃处理，既让铁纪“长牙”、发威，又让干部醒悟、知止。精准运用“四种形态”，在用好“第一种形态”上下足功夫。
保持反腐败震慑常在。坚持“治已病”与“治未病”相统一，一体推进“三不腐”，严肃查处政治问题和经济问题交织的腐败，坚决防止领导干部成为利益集团和权势团体的代言人、代理人，坚决防止政商勾连等破坏政治生态和经济发展环境。坚决惩处新型腐败和隐性腐败，深化整治金融、国有企业、政法、粮食购销等权力集中、资金密集、资源富集领域的腐败。督促指导发生重大违纪违法案件相关单位党委（党组）召开专题民主生活会，扎实开展以案促改。坚持受贿行贿一起查，加大对行贿行为惩治力度，建好管好用好行贿人信息库，强化对行贿人的联合惩戒。持续推进清廉新安建设，加快构建全域清廉格局。
严格落实中央八项规定精神。聚焦损害党的形象、群众反映强烈的突出问题，紧盯反复性顽固性、改头换面、隐形变异问题，对享乐奢靡之风露头就打，点名道姓通报曝光。紧盯工作中层层加码、麻痹松懈、任性用权等问题，深入开展大排查，纠治“堆盆景”、搞形象工程、数据造假、违反财经纪律等行为，坚决防止形式主义、官僚主义。开展时代新风宣传教育，引导党员干部牢记“三个务必”，践行“三严三实”，推进作风建设常态化长效化。
深化整治民生领域腐败和作风问题。围绕就业创业、教育医疗、养老社保、生态环保、安全生产、食品药品安全等民生领域群众急难愁盼问题，督促各相关部门分级分类开展整治。围绕惠民利民、安民富民等各项政策落实，积极开展专项整治，加强对责任落实和政策执行情况的监督检查，严肃惩处贪污侵占、吃拿卡要以及“三资”管理、产业项目等方面的腐败问题，坚决清除啃食群众利益的“蝇贪”。推动“打伞破网”常态化，整治“村霸”“街霸”“矿霸”，严惩涉黑案件背后“保护伞”，让群众从一个个具体问题的解决中切实感受到公平正义。
（四）坚持守牢政治巡察定位，精准高效发挥利剑作用
准确把握政治巡察的内涵和方向。围绕学习宣传贯彻党的二十大精神，依规依纪依法开展巡察，紧盯领导班子特别是“一把手”，紧盯重点领域突出问题，把严的要求贯彻到政治巡察全过程。今年计划完成3轮巡察，覆盖134个单位党组织，深化村（社区）巡察，打通全面从严治党“最后一公里”，助推基层治理效能提升。
健全完善协同高效的工作格局。围绕党中央、省委、市委和县委的重大部署，明晰巡察监督重点，灵活运用常规巡察、专项巡察等方式，创新工作方法，确保高质量完成巡察工作任务。深化巡察机构与纪检监察、组织等协作配合机制，构建科学、严密、有效的监督网络。积极配合上级开展联动巡察、提级巡察等，发挥上下联动作用，破解基层巡察监督难题，提升巡察工作质效。
突出抓好整改落实和结果运用。压紧压实被巡察党组织整改主体责任特别是第一责任人责任，倒逼巡察整改高质量。统筹纪委监委、组织等监督力量，扎实做好巡察整改日常监督。开展巡察整改集中督查，推动被巡察单位将整改问题的办法举措转化为解决根本的长效工作机制，巩固和扩大巡察整改成果，增强以巡促改、以巡促建、以巡促治实效。
（五）坚持完善制度规范体系，持续发力提升监督效能
扛牢全面从严治党政治责任。督促党委（党组）将党的建设与经济社会发展同谋划、同部署、同推进、同考核；督促职能部门切实增强监督意识、履行监督责任，严格执行责任清单、约谈提醒、履责报告等制度，健全各负其责、统一协调的责任格局；纪委监委要认真履行监督专责，定期向县委报告全面从严治党情况，督促领导干部严于律己、严负其责、严管所辖。
推动各类监督贯通协调。推动党委（党组）做实做强全面监督，完善纪检监察专责监督体系、党内监督体系、各类监督贯通协调机制和基层监督体系，让党的领导和监督一贯到底。坚持在党内监督引领下，促进纪律监督、监察监督与派驻监督、巡察监督、审计监督、统计监督等统筹衔接，形成监督合力。
加强对权力运行的制约监督。督促全县各部门围绕授权、用权、制权等关键环节，健全完善权力清单制度，最大限度减少权力寻租的空间。加强对“一把手”和领导班子的监督，持续强化震慑、传导压力，让“一把手”和领导班子成员真正感受到监督、习惯被监督、主动接受监督。
完善纪检监察体制机制。严格落实《中国共产党纪律检查委员会工作条例》《纪检监察机关派驻机构工作规则》等法规制度，持续提升规范化水平。落实党对纪检监察工作全覆盖、全方位、全过程领导，深入推进双重领导体制具体化程序化制度化。扎实开展监察官等级首次确定工作，进一步完善“室组地巡”联动工作机制，提高监督执纪办案质效。全面推进乡镇纪委“三化”建设，进一步规范完善村级监督体系，促进乡镇纪委与村务监督委员会有效衔接，推动“一码监督”平台规范运行，提升基层监督质效。
（六）坚持忠诚干净担当政治本色，守正创新锻造纪检监察铁军
加强政治建设强信念。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂、统领纪检监察工作，扎实开展党中央部署的主题教育，不断提升政策理论水平和综合素质，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，带头讲政治、讲奉献、讲实效、讲团结、讲原则。
锤炼能力作风强担当。按照省、市纪委监委工作要求，认真开展“学报告、悟思想、重实干、提质效、助发展、开新局”活动，分级分类深化全员培训，推动纪检监察干部牢固树立法治意识、程序意识、证据意识，依规依纪依法开展工作。大力弘扬“马上办、务实干”工作作风，坚持用好深学习、实调研、抓落实工作方法，推动思维方式由“把关”向“有解”转变，打造敢于斗争、善于斗争的纪检监察铁军。
做实内部监督强底线。巩固深化制度建设“精装修”专项行动成果，常态化开展案件质量评查，加强对法规制度执行情况监督检查，及时发现问题、纠正偏差，确保正确行使监督执纪执法权。严格执行省纪委监委严防“灯下黑”五条禁令，对执纪违纪、执法违法现象零容忍，严肃查处以案谋私、串通包庇、跑风漏气等问题，做到真管真严、敢管敢严、长管长严。深化纪检监察系统以案促改警示教育，秉公办事、依法办案、审慎用权、严格约束，努力锻造高素质纪检监察干部队伍。
同志们，旧岁已展千重锦，新年再进百尺杆。做好纪检监察工作责任重大、使命光荣。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以党的二十大精神为指引，踔厉奋发、勇毅笃行，坚定不移推动全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争，助力副中心、打造增长极、践行“三起来”、实现新跨越，在重振洛阳辉煌中勇于担当、贡献力量，奋力迈进全省县域经济高质量发展先进行列，努力开创现代化新安建设新局面。